— Я её помню – милейшая старушка! Один господин пытался раскритиковать наше представление, так она его выкинула в окно. ( Сергей Лукьяненко.Недотепа)
Очень часто мы подвергаем критике поступки наших знакомых, родственников, коллег. И не реже сами подвергаемся критике. Кому-то нравится, когда его критикуют?
Ответ очевиден: «Конечно, нет!» – скажет большинство из нас. И, действительно, что хорошего в критике? Самолюбие наше страдает. Плохое настроение обеспечено…
Отсюда вывод – критика вредна для взаимоотношения людей. Да ну ее – конфликты, ссоры и т.п. неприятности, но…
Но я думаю, что критика – вещь очень даже полезная. Зачастую человек с высоты своего пьедестала, куда он поместил себя любимого, не замечает собственных ошибок, огрехов и прочих косяков. То, что ему кажется правильным, на самом деле может быть огромной ошибкой, которая приведет к неприятным последствиям. Особенно это касается коллективной работы. Весь результат может сойти на нет, если не прислушаться к критическим замечаниям, но…
Но желательно, чтобы тот, кому адресованы критические замечания, был умным, цельным и, что важно, честным перед собой человеком. Только такая личность способна принять конструктивную критику, а главное – понять, что это не злословие или просто мелкая (или крупная) зависть. И еще важный момент – не нужно обижаться на критику в свой адрес.
Без сомнения, критика – штука неприятная, но…
Но все же, если посмотреть на нее не как на «очередные придирки», а как на получение обратной связи? Теперь вы знаете, что у вас получается хорошо, а над чем следует поработать.
Да, любое критическое замечание, даже произнесенное супертактично, способно подавить, но тут уж виноват сам подавляемый. А если постараться быть выше этого? Если попытаться посмотреть на свое произведение глазами других людей и понять, что же вызвало такое мнение у критикующего? Критику просто нужно уметь принимать, находить в ней пользу. А не страдать от замечаний и не переживать, что твой гений остался непризнанным.
Только представьте себе, что все люди во всем согласны друг с другом. Нет, мне неинтересно. Именно несогласие в некоторых позициях и мнениях и рождает прекрасные дискуссии, которые двигают наш мыслительный процесс в разных направлениях, но…
Но есть люди, считающие себя непревзойденными экспертами во всех областях жизни. И расточают свои критические замечания на всех и вся.
«Человек, который критиковал всё и вся, подверг критике и одну картину. Стоявший рядом с ним спросил: «А ты сам когда-нибудь создал что-либо столь же прекрасное?» Человек ответил: «Дорогой мой, я не умею нести яйца, но прекрасно знаю, хорошие они или тухлые!»
А это уже похоже на критиканство. Критика, хотя и не всегда лицеприятна, направлена на изменение ситуации к лучшему. А отсюда следует, что критикующий настроен на позитив, что само по себе хорошо.
Критиканство же – это, скорее, «критика ради критики». Цель его – только лишь раскритиковать.
В этом случае критикуемый является всего лишь предметом, мишенью для злословия. И вот в этом случае необходимо либо пропустить нелицеприятные высказывания мимо ушей, либо дать отпор злобному критикану.
Научиться отличать критику от критиканства сосем не сложно. Попробуем?
Критикана на самом деле совершенно не интересует ни то, что вы делаете, ни конечный результат, ни душевное состояние объекта его критиканских выпадов, да и сам объект его не интересует. Самое важное для него – ОН сам. Только ОН точно знает, как сделать правильно.
И если в ответ на ваши возражения вы услышали такую (или подобную) фразу « Так и знал, что воспринимать критику адекватно ты не умеешь», можно заканчивать общение с этим человеком. Перед нами самовлюбленный критикан во всем своем великолепии.
И лишь в одном случае критикан может быть полезен. Если объект его нападок знает себе цену, если не полагается безоговорочно на чужое мнение, если у него, в конце концов, хватит терпения выслушать замечания в свой адрес, то критикан может указать на какую-то мелкую недоработку, которую не заметили ни автор работы, ни критик. А все потому, что критикан не упустит ничего.
Конструктивную критику и критиканство можно еще разделить по следующим признакам:
критикан просто ищет факты для критики, а конструктивный критик не только обозначит проблему, но и подскажет пути её решения!
+++
Пути решения. Да!
Я ЗА конструктивную критику. НО, важно то каким тоном критикуют. Ведь даже вопиющий недостаток или ошибку можно настолько мягко и тактично преподнести, что человек и не поймёт что его критиковали, а можно так швырнуть в лицо – что человек сосредоточится на тоне критики и пропустит важные промахи и ошибки, потому что задето самолюбие, которое, согласитесь, есть у каждого человека.
Да уж, самолюбие – штука серьезная. Я думаю, что даже самая тактичная критика, заденет это самолюбие.
а то и вместе, сообща поможет с удовольствием эти пути пройти!
с выходом Вас, Татьяна, долго не было очень, а так хотелось общаться!
Спасибо. Будем общаться обязательно.
Я считаю, что критиковать что-то, допустим в профессиональной области может только человек такой же профессии, т.е. знающий детали и т.д. Даже внешний вид я думаю именно критиковать может стилист.
По мне так лучше, если уж не специалист, высказывать свое мнение. Если этого желают. Что понравилось, что нет и как вы было для меня же как для зрителя/слушателя/наблюдателя и т.д. лучше. Но все равно на всех мил не будешь. А критике тут не место. Да мнению тоже, если человек не очень, то желает его слышать.
Я вообще стараюсь не критиковать никого, т.к. думаю – каждый сам решает, что для него лучше.
А что касается, предположим, рабочих моментов, то предпочитаю коллективное обсуждение.
А я как понятие критику вообще не переношу. Могу стойко выдержать, но, сколько же потом будет переживаний. Иногда даже температура поднимается, но это если критикует близкий человек и что-то такое, что очень близко мне.
Я вообще не люблю критику. И не критикую других. Но есть он захочет услышать моё мнение я всегда готова его рассказать
Ага, я тоже критику не люблю. А кто любит?
Как мне кажется, что конструктивная критика критикует объект обсуждения, а критиканство нацелено на критику автора.
Кроме того, конструктивная критика всегда оперирует конкретными понятиями(цвет, вкус, стиль, запах), а критиканство использует слишком общие понятия (плохо, отстой, никуда не годится).
Еще очень важно, чтобы критика не звучала, как навязывание истины, до которой у автора «не хватило ума» додуматься…
Именно это, на мой взгляд, и вызывает негативную реакцию.
Что касается «путей решения», не соглашусь с предыдущими ораторами. Иногда предложенные варианты «решения проблемы» выглядят как навязывание своего мнения, откуда нам знать, что указанные пути подходят для автора?
Именно, многие считают себя вправе навязывать свое мнение (часто субъективное). Вот таких «критиков» ох, как не жалую.
Все-таки, указав на ошибки, недоработки, нужно предоставить автору право самому найти пути решения, а не указывать их.
Я по своей натуре не люблю когда меня критикуют, но поразмышляв о сказанном, если оно по делу, то приму к сведению. Я не люблю ошибаться, но такое тоже случается и если мне укажут на мою ошибку, то принять её тяжело бывает, но принимаю.
А с критикантом я живу всю жизнь – это моя сестра. И отстраняться от её критики я уже научилась. Она знает всё! И её мнение – это истинна. Даже если она не разбирается в конкретном вопросе, она всё равно найдёт к чему придраться и будет отстаивать своё мнение, даже если оно ошибочное. И она это на столько делает убедительно, что я смотрю многие на все 100% ей верят и делают так, как она скажет.
Так что критиковать и давать советы еще нужно уметь, чтобы их принимали люди
Я тоже не люблю, когда меня критикуют. Хотя прислушиваюсь, анализирую. Но в целом к критике в свой адрес отношусь спокойно, если она по существу. Внутренне, я думаю, критику никто не любит, какой бы конструктивной она не была. Просто многие умеют не показать своего недовольства.
Стараюсь избегать критиковать кого-либо, скорее – вношу предложения. Петр Мамонов в интервью Российской газете сказал: боюсь впасть в осуждение.. Для меня это сродни – критика и осуждение.
Что ж, Петр Мамонов правильно сказал. От критики не так уж и далеко до осуждения. Поэтому и нужно учиться быть тактичным. Причем, не только критикуя, а и в других жизненных ситуациях.
Не суди и не судим будешь.
Истинно…
Наше внимание к человеку может выражаться как в позитивном ключе (похвала, комплимент), так и в негативном (осуждение, критика). Что интересно, и позитивное и негативное выражение нашей заинтересованности человеком, часто основано на нашем желании помочь человеку измениться к лучшему. И забываем себя спросить: А ему это надо?
Нет, изменять человека не нужно. Я думаю, мы не имеем права диктовать ему «как правильно».
Статья и обсуждения в комментариях мне напомнили институт и предмет ОНИиОТТ (основы научного изобретательства и организация технического творчества) – такие вот у нас даже предметы были, да.
На самом деле очень интересный предмет был. Однажды мы изучали тему «Мозговой штурм». Для правильного проведения мозгового штурма группу надо было разделить на три части: генераторы идей, аналитики и критики. Деление проводилось с помощью каких-то хитрых тестов. Критика у нас оказалось целых 3 из 25 человек, чему преподаватель сильно удивился – по статистике он должен был быть один максимум. 
Из этих трех критиков я хорошо был знаком с двумя. и могу сказать, что это были действительно критики – тактичные, не оскорбляющие (не то, что я порой), но, в то же время, люди умеющие стоять на своем вопреки мнению коллектива. Хороший критик- это такая большая редкость… 
Ах да. Если интересно, Обычно генераторы составляют до 20%, остальное – анализаторы. Забавно, что многие, считающие себя критиками оказались генераторами и анализаторами… Жаль, я тест не помню как назывался – меня его результат очень порадовал и удивил – обычно я не верю в тесты
Умение быть тактичным, особенно критикуя, большое искусство.
Я участвовала в мозговом штурме лишь однажды. Но у нас не было анализаторов вовсе, только лишь генераторы и всего один критик. Не знаю, правильно ли проводился этот штурм, но шум-гам стоял невообразимый. Принимались к рассмотрению все идеи, даже самые бредовые. Настроение после такого занятия у всех участников было просто великолепное.
У нас таких предметов не было. То, что я критик, знаю давно, хотя тест не проходила. У меня есть одно качество, не знаю откуда появившееся: я ничего не соображаю в бухгалтерии (хотя курсы проходила), но каким-то чутьем сразу вижу ошибки. Не могу объяснить как, не имею оснований в виде каких-то инструкций или документов, но просто «ловлю» ошибки. Наверное, мой талант был бы полезен для работы в ОБХСС.
Интересная способность у Вас, Светлана. У моей Ленки подобная, она в тексте сразу выхватывает ошибки.
Жаль, ОБХСС больше нет.
2 Татьяна, при мозговом штурме не должно быть никаких критиков. Присутствие критики убивает эффективность этой методики.
Для этого на таких собраниях должен присутствовать модератор, который жестко пресекает любые попытки раскритиковать любую идею
Ну вот, собственно, почему я и засомневалась в правильности организации и проведения нашего мозгового штурма. Я читала именно о таких правилах, о которых говорите Вы – никакой критики, только идеи и модератор. Поэтому и удивилась, когда нам предложили иной вариант.
Я вообще люблю молчаливые мозговые штурмы, когда каждый записывает свои идеи на листочек
По правилам нашего штурма нужно было высказывать свою идею вслух, причем говорить одновременно с другими, желательно так, чтобы перекричать рядом сидящего.
О молчаливых не слышала
хм… странный какой-то метод. От обратного
Получается, что выбирают идею самого крикливого
Получается, что так.
Да, были и такие времена. 
Это мероприятие происходило довольно давно, в те времена, когда Россия слепо копировала принципы ведения бизнеса, не делая акценты на русский менталитет. Тогда все еще только начиналось. Думаю, что ни те, кто являлся участниками мозгового штурма, ни те, кто его организовывал и проводил, не понимали до конца главную цель мероприятия.
Татьяна, эти времена не миновали, а методика перекочевала по лестнице вертикали. Сейчас детей не учат в школе обосновывать свое мнение, а копируя то что видят, все стараются перекричать друг друга. Любой ток-шоу учит: кричи громче, не слушай других, и получишь высокооплачиваемое престижное место работы.
Я ЗА критику!!! Она мне помогает! Другое дело в какой форме её преподнести! На работе она меня стимулирует!!! А в творчестве не всегда. В блогах же ценю её, так как надоедают сплошь положительные мнения.
Верно, Оля! На работе критика воспринимается наиболее адекватно, а вот что касается личной жизни – не люблю.
Правила проведения мозгового нашего штурма.
Изначально аналитики производили анализ работы маркшейдера и нашли «узкие места». На тему узких мест был и произведен штурм генераторами – с криками воплями и прочим весельем. 
После набора около 30 идей, преподаватель остановил генераторов и за дело принялись снова анализаторы и критики совместно отметая полную чушь. 
Оставшиеся 5-6 идей снова генераторы «обрастили» и снова критики порезали. 
но у нас был именно такой. 
На самом деле видов штурма больше 50 говорят
Вот всегда знала – «век живи, век учись».
Специально искать информацию о мозговых штурмах не стала бы ни за что, а так, пожалуйста, все расскажут добрые люди. 
Даже конструктивная критика задевает самолюбие, сколько бы человек не улыбался и не говорил обратное, глубоко внутри все равно задело… Критика не должна быть унизительной и указательной, лучше высказывать свои пожелания и свои предложения, чем обесценивать что-тол, что сделал другой человек, это я про коллективное.
Абсолютно согласна, Светлана, самолюбие возмущается, не хочет оно этой критики.
И даже суперкорректное замечание оно воспринимает болезненно.
Я не люблю, когда критикуют меня, чужие люди.
А когда критикуют друзья,то я только, за!Даже сама их об этом прошу:)
А я наверное немного сама критиканка – иногда могу критиковать там, где разбираюсь поверхностно или не разбираюсь вообще… Правда, это происходит скорее от моей вредности – бывает состояние, когда хочется уколоть кого-то и это чаще всего бывают близкие люди, к сожалению. Ругаю себя, но если занесет, то не остановишь… Это если честно…
«Человек, который критиковал всё и вся, подверг критике и одну картину. Стоявший рядом с ним спросил: «А ты сам когда-нибудь создал что-либо столь же прекрасное?» Человек ответил: «Дорогой мой, я не умею нести яйца, но прекрасно знаю, хорошие они или тухлые!»
Критика – дело нужное, но в разумных пределах и по существу, а не так как в вышеуказанном примере. Это уже критиканство.
Мне понравилось такое определение, найденное в одной американской книге:» Критик- это тот, кто знает дорогу, но не умеет водить машину»
Я считаю, что «критика» словечко со злым оттенком. )))
Предпочитаю заменить на слово – совет, замечание.
Сама высказываю свои замечания только близким проверенным людям, которых знаю и люблю. И принимаю, и прислушиваюсь только к советам тех людей, которых уважаю и ценю.
Наиля, критик – это еще и профессия (специализация). У меня в дипломе написано музыковед, преподаватель, критик, лектор.
Светлана в профессиональном плане это да, от этого не уйдёшь. Я имела ввиду межличностные отношения.
И всё равно мне это слово не нравится.
Наиля, я полностью с тобой согласна!
Я не люблю критику, а в советах нуждаюсь.
Как говорит редактор газеты, в которой я работаю, на планерках при анализе номера: «анализ без критики – это не анализ». Во многих случаях критика нужна, хотя, да, не всем людям удается реагировать на критику адекватно.
Мне кажется, что критиковать или осуждать нужно стараться воздерживаться из-за всех сил, ни к чему хорошему это не приводит. Потому как мы переносим на других свои собственные недостатки. Ведь человек обычно видит в других себя и осуждает свои отражения, не понимая этого…
Всегда неприятно слышать критику в свой адрес, особенно если это звучит безапеляционно. Другое дело, когда тебе тактично укажут на какие-то промахи или ошибки. Лично я не беру на себя такую ответственность, не люблю обижать людей, даже если не согласна с чем-то.Иногда критика приводит к разрыву отношений.
Я тоже не люблю критиковать. Но советы могу давать. Если об этом меня просят. Особенно мои подруги просят говорить про них правду. Даже если она и горькая.
Я часто критикую. Работа такая. Но. Критика должна быть конструктивной, а не так… абы шо ляпнуть.
risya И кем же вы работаете?
Прочитавший все комментарии, можно сделать вывод, что критику люди не любят.
Лучше давать просто советы!!!!!!
Не люблю критику, обижаюсь на нее. Действительно, лучше советовать, а не критиковать.
Вот-вот!!!!!
Ещё один голос, против критики
Татьяна! Хватит о критике. Лучше давайте поздравляться.
Сегодня день блога! Желаю вашему блогу много новых и интересных тем и чтобы много людей высказывались и было о чем поболтать. 
Коллеги, с радостью поздравляю с нашим праздником – Днём Блоггера! Успеха всем нам!!!
Присоединяюсь к всем поздравлениям!
Если критика конструктивная, я не просто буду ей рад, я даже скажу спасибо автору, за его желание сделать меня лучше, чем я есть, с учётом что она действительно КОНСТРУКТИВНАЯ
Самолюбие обычно очень уязвимо, поэтому с критикой надо бы быть поосторожнее…Правда, не всегда это получается!
Татьяна,
Поздравляю вас с наступающим 2011 годом! Пусть он принесет вам и вашим близким 365 замечательных дней. Будьте здоровы, живите богато!
Удачи вам и вашему блогу! До встречи в виртуальном пространстве в новом году!
Ирина
Таня, так давно не общалась с Вами. Вы еще пишите?
Очень жаль, Татьяна, что Вы забросили свой блог, такой интересный и многими любимый. Возвращайтесь, и с праздником Вас, ведь сегодня Татьянин день
Спасибо за поздравление, Kupena. Думаю, что скоро появлюсь. Очень на это надеюсь.
И вообще всем благодарность за то что не забываете.